在日常的工作和学习中，节假日的通知是必不可少的一部分。尤其是在中国传统节日如端午节这样的重要日子，一份清晰明了的放假通知显得尤为重要。那么，如何才能写出一份既符合规范又让人一目了然的端午节放假通知呢？以下是一些实用的小建议。

首先，标题要简洁明了。可以采用“关于2023年端午节放假安排的通知”这样的格式，既包含了具体的时间信息，也明确了通知的主题。这样的标题能够让读者迅速抓住重点，避免冗长复杂的表述。

其次，在正文部分，应明确放假的具体时间、调休安排以及相关工作安排。例如，“根据国务院办公厅发布的节假日安排，我单位将于2023年6月22日至6月24日放假，共3天。其中，6月25日（星期日）上班。”这样的描述简单直白，便于员工理解和执行。

此外，还可以适当加入一些温馨提醒或注意事项。比如，“请各部门提前做好工作交接，确保假期期间各项工作的顺利进行；同时，请注意出行安全，合理规划假期行程。”这些贴心的提示不仅能提升通知的人性化程度，也能增强团队成员的责任感。

最后，别忘了在结尾处表达对全体员工的祝福与期待。“祝大家端午安康！希望大家在享受假期的同时，也能保持良好的工作状态，为接下来的工作做好准备。”这样的结尾既温暖又充满期待，能够激发员工的积极性。

总之，一份好的端午节放假通知应当兼具实用性与人文关怀，既要让员工清楚了解放假安排，也要传递出组织的关心与期望。通过精心设计的内容和恰当的语言表达，相信你的通知一定能够赢得大家的认可和好评！