近年来，随着我国行政体制改革的不断深入，乡镇政府的职能转变和机构优化成为一项重要任务。在这一背景下，“五个中心”的设置模式逐渐成为许多地区探索乡镇机构改革的重要方向。然而，关于这“五个中心”到底属于何种性质的事业单位，仍存在一定的争议与讨论。

首先，我们需要明确的是，“五个中心”通常指的是乡镇政府在推进改革过程中设立的服务中心、综合治理中心、经济发展中心、文化教育中心以及生态环保中心。这些中心的设立旨在整合资源、提升效率，以更好地服务于当地居民并推动地方经济社会发展。

从性质上看，“五个中心”大多被定位为公益一类或公益二类事业单位。公益一类事业单位主要承担政府职能，其活动具有明显的公共服务属性，且不以盈利为目的；而公益二类则允许适度参与市场竞争，但仍需保持公益服务的基本特征。因此，具体到每个中心的分类，需要根据其职能特点及运作方式来确定。

值得注意的是，在实际操作中，“五个中心”的运行模式也呈现出多样化趋势。一些地方尝试通过政府购买服务的方式引入社会资本参与管理，这种做法虽然提高了运营灵活性，但也对监管提出了更高要求。此外，随着数字技术的发展，“互联网+政务服务”的普及也为这些中心提供了新的发展机遇。

总之，乡镇机构改革中的“五个中心”作为基层治理创新的重要实践，不仅体现了政府职能转变的方向，也为探索适合中国国情的现代化治理体系积累了宝贵经验。未来，如何进一步完善相关法律法规，确保各类中心健康有序发展，将是深化这项改革的关键所在。